Правы падлетка

Як часта мы чуем аб парушэнні правоў падлеткаў, але чамусьці аб іх абароне пачынаюць успамінаць толькі пасля чарговага гучнай справы. Але ж падлетак павінен ведаць, якія правы ён мае і ў сям'і, і ў школе, нельга ўзгадваць пра неабходнасць асветы ў гэтай галіне толькі ў моманты выкрыцця чарговага іх абуральнага парушэння. Інакш, пра якую абароне і захаванні правоў дзяцей і непаўналетніх падлеткаў можна казаць, калі самі дзеці не маюць пра свае правы ніякага паняцця? Дарэчы, а мы дарослыя, акрамя невыразнага мармытання аб праве на жыццё, можам сказаць, якія правы мае падлетак? Мабыць, няма, бо на кожным кроку яны парушаюцца, асабліва гэта тычыцца момантаў працаўладкавання і правоў працуючых падлеткаў. Дык якія ж права мае падлетак?

Канвенцыяй ААН гарантуюцца наступныя правы:

Правы падлетка ў школе

Правы дзіцяці ў школе не абмяжоўваюцца правам атрымання бясплатнага адукацыі. Падлетак таксама мае права на:

Правы падлетка ў сям'і

Без згоды бацькоў дзеці ва ўзросце 6-14 гадоў маюць права на здзяйсненне дробных бытавых здзелак, на распараджэнне сродкамі, прадастаўленымі апекунамі або бацькамі і на здзяйсненне здзелак, належных прынесці выгаду без выдаткі сродкаў.

Пасля дасягнення 14 гадоў права падлетка пашыраюцца. Цяпер ён мае права распараджацца сваімі грашовымі сродкамі (стыпендыя, заробак ці іншыя даходы); карыстацца ўсімі правамі аўтараў твораў мастацтва, навукі, літаратуры або вынаходкі; укладваць грошы на рахункі ў банку, і распараджацца імі па ўласным меркаванні.

Працоўныя правы падлетка

Прыём на працу магчымы з 14 гадоў пры наяўнасці згоды бацькоў і прафсаюза арганізацыі. Працадаўца пры наяўнасці працоўных месцаў абавязаны прыняць непаўналетняга на працу. Непаўнагадовы хлопчык мае права на прызнанне яго беспрацоўным пры дасягненні 16 гадоў. З непаўналетнімі ня заключаецца дагавор аб поўнай матэрыяльнай адказнасці, і ім не маюць права прызначаць выпрабаванні пры прыёме на працу. Таксама падлетак не можа быць прыняты на працу з выпрабавальным тэрмінам больш за 3 месяцы, пры ўзгадненні з прафсаюзам выпрабавальны тэрмін можа быць прадоўжаны да 6 месяцаў. Забаронена прымаць непаўналетніх на працу, звязаную са шкоднымі і небяспечнымі ўмовамі працы, падземную працу і працу, звязаную з узняццем цяжараў вышэй нормаў. Падлеткі ва ўзросце ад 16 да 18 гадоў не могуць займацца пераноскай цяжараў больш за 2 кг, перанос грузу цяжэй 4,1 кг дапускаецца на працягу траціны працоўнага часу. Працоўны час не можа быць больш за 5 гадзін у дзень у падлеткаў ва ўзросце 15-16 гадоў, і 7 гадзін пры ўзросце з 16 да 18 гадоў. Пры праходжанні навучання і сумяшчэння вучобы з працай працоўны дзень павінен быць не больш за 2,5 гадзін пры ўзросце работніка 14-16 гадоў, і не больш за 3,5 гадзін пры ўзросце 16-18 гадоў. Звальненне дапускаецца толькі па ўзгадненні з Камісіяй па справах непаўналетніх і Дзярж. Інспекцыі працы або пры прадастаўленні іншай працы.